«Еңбек ресурстарын дамыту орталығы» АҚ және ERG кәсіптік біліктіліктерді тану орталықтарын құру бойынша күштерді біріктіруде
Астана, 2025 жылғы 23 маусым
Жұмысшы мамандықтары жылы аясында «Еңбек ресурстарын дамыту орталығы» АҚ мен «Еуразиялық Топ» (ERG) ЖШС арасында кәсіптік біліктіліктерді тану және дамыту саласындағы стратегиялық әріптестік мәселелеріне арналған жұмыс кездесуі өтті.
Кездесудің басты қорытындысы ERG өндірістік алаңдарында біліктіліктерді тану орталықтарын ашуды көздейтін 2025 жылға арналған Бірлескен іс-шаралар жоспарын келісу болды. Олардың негізгі мақсаты – жұмысшылардың біліктіліктерін объективті және тәуелсіз бағалауды қамтамасыз ету, бейресми және ақпараттық тәжірибені тану, персоналдың бәсекеге қабілеттілігін арттыру және білім беру мен еңбек нарығы арасындағы байланысты нығайту.
ERG Бас директорының орынбасары Анастасия Круч Хромтау қаласындағы (Ақтөбе облысы) кәсіпорын базасында бірінші Орталықтың құрылысы басталғанын хабарлады. 2025 жылдың соңына дейін тағы екі Орталықты іске қосу жоспарлануда – Рудныйда (Қостанай облысы) және Ақсуда (Павлодар облысы), олардың бірі шетелдік ұйымдармен серіктестікте халықаралық стандарттар бойынша құрылады. Ол біліктіліктерді трансұлттық тануға және кадрлық мобильділікті дамытуға бағытталған болады.
«ЕРДО» АҚ Президенті Ақмәди Сарбасов ERG тәжірибесін еліміздің басқа кәсіпорындарына, әсіресе жұмысшы мамандықтарының үлесі жоғары салаларда таратудың маңыздылығын атап өтті. Оның айтуынша, өндірісте біліктіліктерді тану инфрақұрылымын дамыту жұмысшы мамандықтарының мәртебесін арттырады және үздіксіз кәсіптік өсу жүйесін қалыптастыруға ықпал етеді.
Сонымен қатар, цифрландыру, жасыл экономика және технологиялық өзгерістер үрдістерін көрсететін тау-кен металлургия саласы бойынша Жаңа кәсіптер мен құзыреттер атласы 2.0-да жұмыстар жүргізілуде. Бұл сұранысқа ие дағдыларды дәлірек болжауға және өзекті оқыту мен мансаптық даму бағыттарын құруға мүмкіндік береді.
«ЕРДО» АҚ мен ERG бірлескен бастамаларын іске асыру болашаққа бағытталған және әр қызметкердің әлеуетін ашатын заманауи және икемді салалық біліктілік жүйесін қалыптастыру үшін негіз болады.